LIVRE BLANC
Etablissements de santé : comment pérenniser ses recrutements en CDI avec la nouvelle génération de professionnels de santé ?
Zoom sur :
- – Etat des lieux du recrutement dans le monde de la santé ;
- – Stratégies pour recruter et fidéliser soignants et médecins ;
- – Nouvelles approches pour pérenniser vos recrutements CDI.
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Pourquoi Medelse Talents ?
Une nouvelle façon de recruter en santé.
Flexibilité totale
Testez les profils en CDD avant de vous engager
ou recrutez-les directement.
Accompagnement personnalisé
Un conseiller dédié vous accompagne de A à Z
dans tous vos projets de recrutement.
Tarifs transparents et attractifs
Profitez de tarifs dégressifs selon vos recherches.
Pas de frais cachés, pas de surcoûts.
Réinventons le recrutement médical et paramédical, ensemble.
Deux approches, une finalité : pérénniser vos recrutements.
Intégration directe en CDI
Transmettez-nous vos besoins de recrutements en CDI et nous vous accompagnons dans toutes les étapes, de la recherche de profils au suivi qualité post-embauche.
Testez en CDD. Fidélisez en CDI.
Medelse Talents vous permet de tester un ou plusieurs soignants en CDD (à court ou moyen terme) avant de les engager à long terme, en CDI.
Ils nous font confiance
Plus de 1.500 établissements accompagnés.
